来源：社保网
6月6日湖北养老金调整方案公布了？预计定额增加额下降，倾斜调整不变
【资料图】
2023的全国整体调整比例已经公布，为3.8%，相比于去年的4%略微下降。当地的养老金调整方案还未公布，今年湖北省企事业单位退休人员的养老金增加额会否变少呢？本文结合湖北省2021年和2022年的养老金调整方案做介绍，希望对你有用。
定额增加额略微下降
定额增加额一视同仁，无论退休人员的累计缴费年限、年龄以及现在每月领取的养老金为多少，只要是同一地区也增加金额一模一样，属于最“平等”的增加额部分。
2021年湖北省方案中的定额增加额为37元，2022年下降至32元，究其原因是2022年的整体调整比例相比于2021年下降了0.5%所致。今年的整体调整比例相对于2022年下降了0.2个百分点，所以我预估定额调整额继续下降但下降幅度收窄。
因此，估计2023年湖北养老金调整方案中定额增加额为每月增加30元。
缴费年限价值可能下降，每一年为1.7元
缴费年限长不仅能够使得首次核算出来的养老金增加还能在未来每一次的养老金调整额占到多增长的好处。
湖北省2021年和2022年养老金调整方案中的挂钩缴费年限增加额并没有采用按照缴费年限分档设定单价的方式，每一年价值相同，只不过2021年每年价值2元，2022年工龄，每年可以增加1.8元。
与定额增加额类似，今年的整体调整比例下降幅度没有去年高，所以2023年每一年缴费年限能够给退休人员带来的养老金增加额略微下降，预计每年价值1.7元。
挂钩月养老金领取金额增长比例维持不变
如果说挂钩缴费年限增加额体现的是“长缴多得”原则，那么挂钩月养老金领取金额增加额既能体现“长缴多得”又能展现“多缴多得”原则。
2022年湖北省养老金调整方案里的挂钩月养老金领取增长比例与2021年里的一模一样，均为1.2%，由此可以得出湖北方案在这一部分延续传统的特点，符合人社部关于适当加大挂钩调整在养老金总体上涨中占比的要求。
所以我预计2023年的挂钩增长比例继续延续此前两年的方案，以2022年12月每一位退休人员领取的养老金为基础上涨1.2%。
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